Monterrey, N.L.—
Con el objetivo de brindar certeza jurídica a las Unidades de Igualdad de Género, la Presidenta Ejecutiva del Instituto Estatal de las Mujeres (IEM), Patricia Salazar Marroquín, presentó una iniciativa de reforma a la Ley para la Igualdad entre Mujeres y Hombres del Estado de Nuevo León.
Al acudir ante la Oficialía de Partes del Congreso del Estado, acompañada por integrantes de la bancada de Movimiento Ciudadano, explicó que mediante un capítulo específico, buscan establecer las bases para la integración, funcionamiento y coordinación de dichas unidades.
Durante su mensaje, Salazar Marroquín subrayó que no se trata de una improvisación, sino de una lucha de décadas para consolidar mecanismos que garanticen la perspectiva de género en las políticas públicas.
“Las Unidades de Igualdad de Género son el ente que se encarga de vigilar que a las políticas públicas se les incorpore la perspectiva de género, vigilar en todo momento la igualdad sustantiva. A eso venimos: a darle formato legal y a reconocer el trabajo de todas las mujeres que han luchado para que se llegue a este momento”, expresó.
Iniciativa en el Congreso donde IEM NL impulsa fortalecimiento legal
La funcionaria estatal destacó que en Nuevo León ya operan 100 Unidades de Igualdad de Género instaladas en dependencias y entidades de la administración pública estatal, lo que demuestra que no son una propuesta de papel, sino una realidad que ya funciona.
Durante la presentación de la iniciativa, la titular del IEM hizo un recuento histórico del marco que sustenta la iniciativa, desde 1979 con la aprobación de la Convención sobre la Eliminación de Todas las Formas de Discriminación contra la Mujer, CEDAW, ratificada por México en 1981; hasta 2016 con la declaratoria de Alerta de Violencia de Género contra las Mujeres en cinco municipios del estado, que reinforced la necesidad de estos mecanismos.
En este orden, Salazar Marroquín reconoció el respaldo del gobierno estatal para mantener y ampliar el apoyo a estas unidades como mecanismos institucionales para transversalizar la perspectiva de género.
Trabajo coordinado e institucional con los poderes del Estado
La iniciativa plantea fortalecer el funcionamiento de las unidades en la administración pública estatal y, en el caso de los poderes Legislativo y Judicial, los organismos constitucionales autónomos y los municipios, reconoce y respeta su autonomía constitucional.
El Instituto Estatal de las Mujeres mantendría su papel de coordinación, asesoría, capacitación, asistencia técnica y seguimiento.
“Hoy no venimos a crear algo que no existe; venimos a reconocer lo que ya se ha trabajado; esta iniciativa representa un paso para que la igualdad deje de depender de la voluntad y se fortalezca como una responsabilidad institucional”, concluyó.
Para consultar información oficial sobre trámites y políticas públicas de género en la entidad, visite el portal del Instituto Estatal de las Mujeres de Nuevo León.
